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- 03-12-2025: Divieto di licenziamento: certificato di gravidanza anche solo in sede di ricorso
- 03-12-2025: Contributo straordinario energetico: giustificata l'indeducibilità IRES
- 03-12-2025: Bollo auto 2026: come risparmiare con la domiciliazione bancaria
- 03-12-2025: Commercialisti su nuove regole per ravvedimento operoso e cumulo giuridico 2024
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- 03-12-2025: Fondo di garanzia TFR: nuova domanda telematica per i cessionari del credito
Redazione Edotto
Circolare Imprese 01/08/2022
CONTENUTO DELLA CIRCOLARE
NEWS: dal 15 luglio 2022 al 31 luglio 2022
GUIDA PRATICA: Bonus benzina da 200 euro, chi può riceverlo e come funziona
GUIDA PRATICA: Bonus psicologo 2022: come fare per ottenerlo
Circolare Fisco 01/08/2022
CONTENUTO DELLA CIRCOLARE
NEWS: dal 15 luglio 2022 al 31 luglio 2022
GUIDA PRATICA: Bonus benzina da 200 euro, chi può riceverlo e come funziona
Circolare Lavoro 01/08/2022
CONTENUTO DELLA CIRCOLARE
NEWS: dal 15 luglio 2022 al 31 luglio 2022
GUIDA PRATICA: Bonus psicologo 2022: come fare per ottenerlo
Decreto Trasparenza: come cambiano i contratti di lavoro
In arrivo condizioni di lavoro più trasparenti e prevedibili. E' quanto prevede il Decreto Trasparenza pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale, in vigore dal 13 agosto 2022 e applicabile anche ai rapporti di lavoro instaurati alla data del 1° agosto 2022
Conciliazione paritetica, termini prorogati
Con nuovo avviso del 29 luglio, il MISE rende noto che slitta nuovamente il termine per la presentazione di nuove domande di contributo per le conciliazioni paritetiche con le imprese.
