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- 18-02-2026: Cinematografi - Minimi retributivi
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- 18-02-2026: Adeguamento requisiti pensione: cosa cambia per esodo e Fondi di solidarietà
- 18-02-2026: Nuovo portale della genitorialità: ecosistema digitale per famiglie e professionisti
- 18-02-2026: Bonus sponsorizzazioni sportive 2026: al via le domande
- 18-02-2026: Superbonus: sequestro dei crediti inesistenti anche in capo al terzo
- 18-02-2026: Concorso tra commercialista ed amministratori per il reato di bancarotta
- 18-02-2026: Black list UE 2026: Ecofin aggiorna l’elenco. Entra il Vietnam
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- 18-02-2026: Sanzioni e incertezza normativa: disapplicazione su istanza del contribuente
- 18-02-2026: Divieto di importazione di gas e GNL dalla Russia: nuovi controlli doganali
- 18-02-2026: Proroghe: novità su tax credit cinema, rottamazione quater, Rentri, Tari, turismo ed editoria
Redazione Edotto
Circolare Imprese 15/12/2022
CONTENUTO DELLA CIRCOLARE
NEWS: dall’1 al 15 dicembre 2022
GUIDA PRATICA: Settore agroalimentare, riparte il bando “Ismea Investe”. Come fare domanda
GUIDA PRATICA: Certificazione della parità di genere per l'esonero contributivo
ADEMPIMENTI E SCADENZE: dal 15 al 31 dicembre 2022
Ultimi giorni per il Piano degli spostamenti casa-lavoro: attenzione alle novità
Entro il 31 dicembre 2022 le imprese con singole unità locali con più di 100 dipendenti, ubicate in capoluoghi o comuni con più di 50.000 abitanti, devono redigere il Piano degli spostamenti casa-lavoro. Da segnalare alcune novità.
Circolare Fisco 15/12/2022
CONTENUTO DELLA CIRCOLARE
NEWS: dall’1 al 15 dicembre 2022
GUIDA PRATICA: Settore agroalimentare, riparte il bando “Ismea Investe”. Come fare domanda
ADEMPIMENTI E SCADENZE: dal 15 al 31 dicembre 2022
Circolare Lavoro 15/12/2022
CONTENUTO DELLA CIRCOLARE
NEWS: dall'1 al 15 dicembre 2022
GUIDA PRATICA: Certificazione della parità di genere per l'esonero contributivo
ADEMPIMENTI E SCADENZE: dal 15 al 31 dicembre 2022
Congedi e permessi vita-lavoro, il quadro sanzionatorio dell’INL
Con la nota 6 dicembre 2022, n. 2414, l’INL esamina il nuovo quadro sanzionatorio rispetto alle modifiche apportate dal decreto legislativo 30 giugno 2022, n. 105, relativamente ai congedi e permessi richiedibili dai genitori e dai prestatori di assistenza.
