Lavoro subordinato

Flussi, Spa e Srl senza conferma

12/12/2008 Secondo il decreto flussi 2008, che non consente la presentazione di nuove domande ma esaminerà le sole domande in esubero presentate per il decreto 2007, per i datori di lavoro non comunitari il possesso del solo del permesso di soggiorno non basta. E’ necessario, infatti, che siano titolari di: 1 - carta di soggiorno cartacea o elettronica; 2 - permesso di soggiorno Ce per soggiornanti per lungo periodo; 3 - carta di soggiorno rilasciata a cittadini stranieri familiari di cittadini...

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Stranieri, permessi per 150mila

11/12/2008 Con l’approdo in “Gazzetta Ufficiale” si è completato l’iter formale del decreto flussi per l’assunzione di altri 150mila lavoratori extracomunitari. Si tratta, più che di un vero e proprio nuovo flusso di ingressi, di una nuova ondata di regolarizzazioni di immigrati che già lavorano in Italia: soprattutto colf e badanti. Il decreto non prevede formalità per i datori di lavoro italiani, che potranno solo prendere atto dello stato di avanzamento della loro pratica, mentre introduce vere e...

Lavoro Lavoro subordinato

Sul riposo post-ricovero non scatta la trattenuta

10/12/2008 Le indicazioni operative dettate dalla circolare Inps 109 di ieri sono dirette ai dipendenti dell’Istituto previdenziale. Tra esse, quella che ai dipendenti in convalescenza a seguito di ricoveri ospedalieri non vanno operate ritenute per i primi dieci giorni di assenza per malattia. Il trattamento accessorio dei dirigenti è pienamente soggetto alle ritenute dettate dal decreto legge 112/2008, nel caso di malattia. Altra indicazione operativa è che le assenze dei dipendenti che versano in...

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Flussi, conferma anche dai familiari dei comunitari

10/12/2008 Il decreto flussi 2008 non dà possibilità di procedere a nuove assunzioni, benché i datori abbiano l’opportunità di confermare le istanze già inoltrate nel periodo 15 dicembre 2007/31 maggio 2008. Non vi sono obblighi aggiuntivi per i datori di lavoro italiani e comunitari. Quest’anno saranno valutate – nell’ordine cronologico di presentazione - le richieste risultate in esubero rispetto alla quota di ingressi prevista dal decreto flussi 2007. La quota massima indicata per il 2008 è di 150mila...

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I trasfertisti si adeguano alle indicazioni fiscali

09/12/2008 Con il messaggio 27271 del 5 dicembre 2008 l’Inps offre chiarimenti in merito alle trasferte, spesso oggetto di contenzioso con le aziende. Per trasfertisti si intendono coloro che per contratto svolgono l’attività in luoghi sempre diversi e per i quali le indennità e le maggiorazioni di retribuzione concorrono a formare il reddito nella misura del 50% dell’ammontare. In assenza del decreto ministeriale di individuazione delle categorie di tali lavoratori, previsti dal comma 6, dell’articolo 51...

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Libro unico, rimborsi registrati da gennaio

09/12/2008 Tra le indicazioni sulla compilazione del Libro unico fornite nel vademecum del ministero del Lavoro si trovano anche quelle circa rimborsi spese e retribuzioni in natura corrisposte o gestite dal datore, che devono essere sempre riportati. Nel documento si spiega che tali annotazioni vanno sempre eseguite anche se esenti dal punto di vista fiscale e contributivo e che la registrazione può essere effettuata indicando “i soli importi complessivi specificati, con il sistema del documento o...

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Dimensioni dell'impresa dimostrate dal datore

08/12/2008 Per la Cassazione – sentenza n. 28518 del 1° dicembre 2008 –, in tema di licenziamento, le dimensioni dell'impresa inferiori ai limiti di cui all'art. 18 della legge 300 del 1970, costituendo, insieme al giustificato motivo oggettivo del licenziamento, fatti impeditivi del diritto soggettivo del lavoratore, devono essere provati dal datore di lavoro.

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Recesso non motivato durante la prova

08/12/2008 La Cassazione, con sentenza n. 28531 del 1° dicembre, ha ribadito che il licenziamento intimato nel corso o al termine del periodo di prova, avendo natura discrezionale, non deve essere motivato salvo che la motivazione non sia imposta dalla contrattazione collettiva.

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Licenziato per l’uso esagerato

08/12/2008 Il Tribunale di Milano si è trovato ad affrontare un problema ormai frequente sui posti di lavoro: l’accesso a Internet durante l’orario di lavoro e mediante l’utilizzo di strumenti messi a disposizione dell’azienda. Con pronuncia del 15 maggio 2007, il giudice del lavoro ha dichiarato legittimo il licenziamento di un dipendente, che aveva trascurato ripetutamente i propri incarichi di sorveglianza di uno stabile per connettersi a siti web di vario genere, utilizzando un computer della reception...

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Contestazione immediata anche quando c’è il reato

08/12/2008 La sezione lavoro della Cassazione, con la sentenza 28448 del 2008, ha stabilito che la contestazione disciplinare deve essere immediata anche quando il fatto contestato costituisca reato. La pronuncia si basa sul diritto del dipendente di non rimanere troppo tempo in una fase di incertezza sulla sorte del rapporto di lavoro e nell’interesse dell’imprenditore a promuovere il procedimento disciplinare una volta acquisiti elementi di fatto della vicenda. Pertanto, il datore deve agire non appena...

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