Lavoro
TFR, indice di rivalutazione di marzo 2026
16/04/2026Con comunicato, l’ISTAT ha reso noto l’indice nazionale dei prezzi al consumo per le famiglie di operai e impiegati (FOI) per il mese di marzo 2026, utile ai fini della rivalutazione dei crediti di lavoro e del trattamento di fine rapporto (TFR).
Whistleblower in smart working: reintegra per licenziamento ritorsivo
16/04/2026Il Tribunale di Milano ha dichiarato ritorsivo un licenziamento disciplinare per presunto abuso di smart working: se la condotta è tollerata e segue una segnalazione whistleblowing, scatta la tutela del segnalante e la reintegra.
Email aziendali: accesso integrale anche dopo la fine del rapporto di lavoro
16/04/2026L’ex dipendente ha diritto di accedere a tutte le email aziendali nonostante la fine del rapporto di lavoro. Garante privacy: il datore di lavoro non può selezionare i contenuti né limitare l’accesso senza motivazioni concrete. Sanzionata la società.
Esami e corsi a distanza: il Garante interviene sul trattamento dei dati
16/04/2026Esami e corsi a distanza: il Garante interviene sul trattamento dei dati con riferimento alla didattica digitale e alle prove d’esame a distanza. Limitazione delle finalità, minimizzazione dei dati: cosa devono fare le aziende per rispettare il GDPR
Premi ai lavoratori sportivi: ritorna l’esenzione, ma solo in via transitoria
16/04/2026Il nuovo decreto fiscale reintroduce per il 2026 l’esenzione da ritenute fino a 300 euro per premi agli atleti dilettanti. La norma, però, non risolve criticità interpretative: restano incertezze su destinatari e ambito delle manifestazioni sportive.
Premi ai lavoratori sportivi: ancora un’esenzione transitoria
16/04/2026Il nuovo decreto fiscale reintroduce, dal 28 marzo al 31 dicembre 2026, l’esenzione dalla ritenuta sui premi agli atleti dilettanti fino a 300 euro annui per sostituto d'imposta. Oltre tale soglia, si applica la tassazione piena. Restano le criticità
Riduzione della retribuzione: quando è possibile e quali limiti si applicano
15/04/2026Accordo di riduzione della retribuzione: la Cassazione chiarisce quando è possibile, anche senza cambio di mansioni, e ribadisce il ruolo decisivo delle sedi protette (ordinanza n. 8402/2026).
Somministrazione a termine: no alla conversione per rispetto causali, durata e limiti
15/04/2026Tribunale di Bari conferma la legittimità della successione di contratti di somministrazione a termine tra il 2021 e il 2023, escludendo violazioni su causali, durata e limiti quantitativi e rigettando la domanda di conversione a tempo indeterminato.
Ciclone Harry: ammortizzatori sociali per i lavoratori colpiti dagli eventi alluvionali
15/04/2026Ciclone Harry: sostegno per lavoratori subordinati e autonomi. Dall’Inps, le prime istruzioni in merito alle modalità di accesso alle eccezionali misure di sostegno al reddito per i territori colpiti dalle alluvioni di gennaio 2026
Come scegliere il giusto Ente bilaterale?
15/04/2026Come scegliere il giusto Ente bilaterale. Libertà di scelta delle aziende e opportunità offerte da Epar. Una disamina delle offerte dell'Ente Epar
