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Eleonora Pergolari
Eleonora Pergolari, avvocato, si è laureata in Giurisprudenza presso l’Università degli Studi di Perugia. E’ redattrice della testata giornalistica Edotto e ha esperienza decennale nell’ambito dell’informazione telematica dedicata all’aggiornamento di studi professionali, studi legali e aziende.
Nella Redazione Edotto scrive quotidianamente articoli specialistici di aggiornamento normativo e giurisprudenziale, nelle materie di diritto civile, diritto penale, diritto amministrativo, diritto tributario e diritto del lavoro.
Codatorialità e licenziamento: rileva l’organico complessivo
La Cassazione chiarisce che, in caso di codatorialità, il requisito dimensionale per l’art. 18 va verificato sull’organico complessivo delle società, anche nei licenziamenti per giustificato motivo oggettivo.
Informazione sindacale anche via WhatsApp se gli interessi sono tutelati
Cassazione: la violazione di obblighi di informazione e confronto può far presumere l’antisindacalità, ma tale presunzione è superata quando risulti accertato che, per ragioni oggettive, gli interessi alla partecipazione sindacale siano garantiti in concreto.
Cassazione: il Centro operativo di Pescara non ha potestà impositiva
La Corte di Cassazione ha chiarito che il Centro operativo di Pescara ha solo poteri di controllo e istruttoria. Nulli gli avvisi di accertamento emessi senza competenza territoriale.
Reati e sanzioni per la violazione delle misure restrittive UE
Il decreto legislativo n. 211 attua la direttiva (UE) 2024/1226, introducendo nuovi reati e sanzioni per la violazione delle misure restrittive UE, rafforzando il coordinamento tra autorità e la responsabilità degli enti. Disposizioni in vigore dal 24 gennaio 2026.
Concordato semplificato: chiariti presupposti, utilità e risorse esterne
La Cassazione, con tre pronunce depositate il 12 gennaio 2026, ha chiarito i criteri applicativi del concordato semplificato: presupposti di accesso, utilità per i creditori, limiti delle risorse esterne e rafforzamento del controllo sull’ammissibilità.