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- 16-01-2026: Formazione, Cassazionisti e spese di ricovero: bandi Cassa Forense in scadenza
- 16-01-2026: CIGS, NASpI e congedi parentali: prime istruzioni INPS per il 2026
- 16-01-2026: Indennità antitubercolari 2026: nuovi importi INPS
- 16-01-2026: Modello IVA 2026: approvazione, struttura e principali novità
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- 16-01-2026: Fondoprofessioni: fino a 20.000 euro per piani formativi monoaziendali
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Eleonora Pergolari
Eleonora Pergolari, avvocato, si è laureata in Giurisprudenza presso l’Università degli Studi di Perugia. E’ redattrice della testata giornalistica Edotto e ha esperienza decennale nell’ambito dell’informazione telematica dedicata all’aggiornamento di studi professionali, studi legali e aziende.
Nella Redazione Edotto scrive quotidianamente articoli specialistici di aggiornamento normativo e giurisprudenziale, nelle materie di diritto civile, diritto penale, diritto amministrativo, diritto tributario e diritto del lavoro.
Stress da lavoro: dipendente risarcito anche senza mobbing
Il dipendente stressato può ottenere il risarcimento del danno, anche in assenza di mobbing: responsabilità del datore di lavoro. Lo ha ribadito la Corte di Cassazione.
Fondo di Garanzia INPS: intervento per TFR e crediti di lavoro maturati
I chiarimenti del Tribunale di Napoli e della Corte di Cassazione sulle modalità di accesso al Fondo di Garanzia per il TFR: escluso l’intervento del fondo per crediti non ancora esigibili o derivanti da accordi sindacali non opponibili all'INPS.
Gratuito patrocinio: illegittima la riduzione dei compensi ai consulenti di parte
Processo civile: la Corte Costituzionale ha dichiarato l’illegittimità dell’articolo 130 del DPR 115/2002 nella parte in cui non esclude la riduzione dei compensi dei consulenti tecnici di parte quando le tariffe non sono adeguate.
Albo dei consulenti tecnici: Garante Privacy favorevole alle modifiche
Il Garante Privacy ha espresso parere favorevole, senza osservazioni, sullo schema di decreto che modifica le norme relative all’albo dei consulenti tecnici: assenza di criticità sui dati personali. La valutazione del Garante.
Sostituzione prolungata: quando nasce il diritto alla promozione
Una sostituzione che si protrae nel tempo può far nascere il diritto alla promozione. La Cassazione chiarisce quando durata e condizioni dell’incarico comportano l’inquadramento superiore.