Lavoro

Retribuzioni convenzionali estere senza possibilità di frazionamento

28/03/2006 L’Inps, con la circolare n. 43 del 15 marzo 2006, oltre a fornire altri chiarimenti, afferma che non possono essere frazionate le retribuzioni convenzionali, comprese quelle del lavoro a tempo parziale; ciò è permesso solo in casi previsti dall’articolo 3 del Dm 31 gennaio 2006, in cui è contemplata la divisibilità in 26 giorni lavorativi delle retribuzioni convenzionali per assunzioni, risoluzioni del rapporto di lavoro, trasferimenti da e per l’estero nel corso del mese. Occorrerebbero...

Lavoro subordinato Lavoro

Gli imprenditori professionali possono iscriversi alla gestione

28/03/2006 L’Inps, con la circolare 48 del 24 marzo 2006, chiarisce le regole per l’applicazione delle modifiche del decreto legislativo 101 del 27 maggio 2005 al Dlgs 99/04. Per tali modifiche è possibile l’iscrizione con riserva nella gestione previdenziale dei coltivatori diretti, coloni e mezzadri, in qualità di imprenditore agricolo professionale – Iap – per coloro che, se pur sprovvisti dei requisiti di legge, faranno avere all’Inps la certificazione rilasciata dalla Regione che attesti la...

Previdenza Lavoro

Apprendisti, spazio alla Cassazione

28/03/2006 Il Welfare è allineato con la Cassazione - sentenza n. 10169/2004 - riguardo all’età degli apprendisti. Infatti, con la risposta all’interpello protocollo n. 2702 del 24 marzo 2006, afferma che possono essere assunti anche dopo aver compiuto il 26°, ovvero il 29° anno di età, fino alla vigilia del compimento dell'anno successivo. L’interpello proveniva da una confederazione di datori che chiedeva chiarimenti sull’interpretazione delle norme che subordinano alcune tipologie contrattuali ai limiti...

Lavoro subordinato Lavoro

Mobilità nelle imprese fino a 200 dipendenti

28/03/2006 L’Inps, con il messaggio 9419/2006 ed in seguito al decreto 38023 del 27 febbraio 2006 del ministero del Lavoro, ha autorizzato il pagamento dell’indennità di mobilità anche ai lavoratori licenziati nel corso del 2005 da: imprese esercenti attività commerciali con più di 50 dipendenti e fino a 200; agenzie di viaggio e turismo, compresi gli operatori turistici, con più di 50 dipendenti; imprese di vigilanza con più di 15 dipendenti.

Lavoro Previdenza

Ammortizzatori sociali prorogati al 31 dicembre

28/03/2006 L’Inps, con il messaggio 9371/2006, proroga al 31 dicembre il termine per l’utilizzo delle risorse finanziarie degli ammortizzatori sociali in deroga di cui alla legge 311/2004. La proroga è prevista dall’articolo 13, comma 2, del Dl 35/05, convertito con modifiche nella legge 80/05.

Lavoro

Alla visita del medico sempre rintracciabili

27/03/2006 La Corte di Cassazione stabilisce – sentenza n. 5420 del 13 marzo 2006 – che se il medico non può effettuare visita domiciliare perché non trova il nome sulla porta né sul citofono e sulla cassetta della posta, il lavoratore perde il diritto all’indennità di malattia.

Lavoro subordinato Lavoro

Quando il “tragitto” dà lo straordinario

27/03/2006 La sezione lavoro della Corte di Cassazione – sentenza n. 5496 del 2006 – afferma che il tempo impiegato per raggiungere l’ufficio rientra nell’attività lavorativa e va considerato come orario di lavoro straordinario. Ma solo quando lo spostamento è funzionale alla prestazione: ad esempio, se il dipendente, giunto in sede, viene di volta in volta inviato in diverse località.

Lavoro subordinato Lavoro

Regresso più lungo per chi patteggia

27/03/2006 Con sentenza n. 3723 del 21 febbraio 2006, la Corte di cassazione richiama un principio di diritto già espresso, in base al quale “in tema di azione di regresso dell’Inail ai sensi dell’articolo 112, Dpr 1124/1965 nei confronti delle persone civilmente responsabili per le prestazioni erogate a seguito di infortunio sul lavoro (...) la sentenza di applicazione della pena su richiesta dell’imputato, pronunciata dal giudice penale ai sensi dell’articolo 444 del Codice di procedura penale, deve...

Lavoro subordinato Lavoro

Il contratto collettivo assicura le agevolazioni

27/03/2006 L’inps ha fornito, ieri, i criteri per l’interpretazione dell’articolo 10 della legge n. 30/2003 per il riconoscimento delle agevolazioni contributive: ai fini dell’attribuzione dei benefici normativi e contributivi, per il datore l’obbligo previsto dal richiamato articolo di legge deve intendersi limitato all’integrale rispetto della sola parte economica e normativa degli accordi e contratti collettivi. Tuttavia, in questa parte economica e normativa non rientrano anche le clausole dei...

Lavoro Lavoro subordinato

Domande dei precari entro venerdì

27/03/2006 I lavoratori precari possono chiedere all’Inps l’indennità di disoccupazione con i requisiti ridotti fino al prossimo 31 marzo. Si tratta di un’integrazione salariale simile alla disoccupazione ordinaria, ma che si caratterizza perché il diritto sorge, per il richiedente, in seguito ai requisiti contributivi minimi e per un diverso periodo di riferimento. L’indennità ha un tetto. Gli importi massimi sono divisi in due fasce a seconda che la retribuzione mensile lorda superi o meno un certo...

Previdenza Lavoro