Lavoro
CCNL Recapito Telegrammi ed Espressi - Ipotesi di accordo del 02/04/2015 - Errata corrige
21/05/2015 Fise-Are, nella nota prot. n. p75376 MI del 15 maggio 2015, effettua la correzione della tabella dell'una tantum come riportata nell'accordo di rinnovo del 2 aprile 2015. In data 5 maggio 2015 SLP Cisl, SLC Cgil e Uilposte Uil hanno sciolto la riserva.La Nuova prestazione di Assicurazione Sociale per l’Impiego (NASpI)
21/05/2015 A decorrere dall'1 maggio 2015 è istituita un’indennità mensile di disoccupazione denominata Nuova prestazione di Assicurazione Sociale per l’Impiego (NASpI), avente la funzione di fornire una tutela di sostegno al reddito ai lavoratori con rapporto di lavoro subordinato che abbiano perduto involontariamente la propria occupazione.Ipotesi di accordo CCNL Recapito Telegrammi ed Espressi del 02/04/2015 - Errata corrige
21/05/2015 Fise-Are, nella nota prot. n. p75376 MI del 15 maggio 2015, effettua la correzione della tabella dell'una tantum come riportata nell'accordo di rinnovo del 2 aprile 2015. In data 5 maggio 2015 SLP Cisl, SLC Cgil e Uilposte Uil hanno sciolto la riserva.Agli ispettori del lavoro niente menzogne
21/05/2015 Musica incalzante e luci che rimbalzano ritmiche e coinvolgenti negli occhi dei tanti ragazzi che affollano il locale in cui lavora Melissa, da tutti conosciuta come Melody, a causa della passione sfrenata per balli e suoni.Ma stasera, tra i woofer che vibrano, un cocktail, un ammiccamento e una risata, una mezza dozzina di ispettori del lavoro hanno pagato il biglietto e sono entrati come fossero clienti nella più frequentata discoteca della zona. Hanno tentato di calarsi nel ruolo di frequentatori abituali.
Grazie alla mentalità ispettiva, non hanno trovato particolari difficoltà ad individuare tutte le tipologie di lavoratori operanti all’interno del locale: baristi, camerieri, ballerine, guardarobieri, addetti alla sicurezza, cassieri, dj e, soprattutto, Melody, immediatamente inquadrata come una sorta di “PR”, la vera organizzatrice delle serate.
Quando si sono qualificati mostrando la temuta tessera di riconoscimento, Melody ha mentito agli ispettori e ha negato di lavorare in nero; gli elementi istruttori in possesso dei funzionari ministeriali lo dimostrano in modo incontrovertibile. Perché la ragazza ha nascosto la verità? Forse per quello strano meccanismo psicologico che l’analista di turno definirebbe una sorte di Sindrome di Stoccolma in salsa “dance”: Melody ha costruito un legame emotivo con chi approfitta del suo entusiasmo e le ruba il futuro (il suo datore di lavoro). O forse, più probabilmente, la falsa testimonianza è attribuibile alla paura di non lavorare più.
Fatto sta che le affermazioni mendaci rese agli ispettori del lavoro producono delle conseguenze penali (art. 4 comma 7 della L. n. 628/61) e a nulla serve invocare che sono state rilasciate dichiarazioni in favore del datore di lavoro solo per il timore di perdere il posto (Corte di Cassazione Penale, sentenza n. 16443 pubblicata il 20/04/2015).
Ecco perché Le avventure di Pinocchio si leggono da bambini: per avere il tempo di meditarle a fondo.
L’INPS torna sulla mobilità in deroga 2014
20/05/2015L’INPS, con messaggio n. 3364 del 18 maggio 2015, è tornato sulla questione relativa alla mobilità in deroga riferita ai periodi di competenza 2014, fornendo precisazioni sui codici intervento indicati nel messaggio n. 3244 del 12 maggio 2015. Nello specifico, l’Istituto evidenzia che i codici intervento indicati nel messaggio per le decretazioni regionali inviate con il numero di decreto fittizio 33334, andranno utilizzati solo per i provvedimenti regionali adottati in seguito ad accordi...
Errato il codice Uniemens per i lavoratori del Fondo di solidarietà imprese del credito
20/05/2015Con messaggio n. 3363 del 18 maggio 2015, l’INPS corregge la circolare n. 90 del 6 maggio 2015 relativa al Fondo di solidarietà per la riconversione e riqualificazione professionale, per il sostegno dell’occupazione e del reddito del personale dipendente dalle imprese del credito. Chiarisce l’Istituto che nella parte in cui vengono dettate indicazioni in merito alle "modalità di composizione del flusso Uniemens per gli iscritti al Fondo pensioni lavoratori dipendenti", a causa di un refuso...
