- 29-11-2024: Superbonus 110%, comunicazioni antifrode in scadenza
- 29-11-2024: Giustizia tributaria: pubblicato il Testo Unico di riordino
- 29-11-2024: Credito d’imposta ZES unica, in scadenza la comunicazione integrativa
- 29-11-2024: Memorandum: scadenze lavoro dal 1° al 15 dicembre 2024 (con Podcast)
- 29-11-2024: Memorandum: scadenze fisco dal 1° al 15 dicembre 2024 (con Podcast)
- 29-11-2024: Circolare Lavoro 29/11/2024
- 29-11-2024: Circolare Fisco 29/11/2024
- 29-11-2024: NASpI e DIS-COLL, accesso al SIISL entro 15 giorni dalla fruizione
- 29-11-2024: In Gazzetta Testi unici su tributi minori e sanzioni amministrative e penali
- 29-11-2024: Contratti di solidarietà 2024: al via le domande
- 29-11-2024: Definizione agevolata delle liti tributarie in linea con la Costituzione
- 29-11-2024: Alluvione Emilia-Romagna, Toscana e Marche: regole per erogazione contributi
- 29-11-2024: Decreto fiscale, via libera del Senato. Nuove scadenze per concordato e acconti
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Redazione Edotto
Società di ingegneria: validi i contratti con soggetti privati post 1997
Corte costituzionale: legittima la norma del 2017 che ha riconosciuto la validità dei contratti stipulati tra società di ingegneria e soggetti privati successivamente all'entrata in vigore della Legge n. 266/1997.
Bando Isi 2023: online gli elenchi definitivi e upload documentazione
L’INAIL ha pubblicato gli elenchi cronologici definitivi delle domande del Bando ISI 2023. Le imprese subentrate (S-AMS) devono caricare la documentazione entro le ore 18:00 del 4 dicembre 2024 per completare la procedura.
Valido anche per il cessionario il licenziamento irrogato dal cedente
In caso di cessione del contratto di lavoro, il cessionario subentra integralmente nelle obbligazioni giuridiche relative al contratto stesso, comprese le controversie in corso. Il licenziamento dichiarato legittimo in appello è immediatamente esecutivo.
Licenziamento per illegittima fruizione dei permessi sindacali
L’uso improprio di permessi sindacali compromette il rapporto fiduciario con il datore di lavoro: legittimo il licenziamento disciplinare per giusta causa. Sì ai controlli operati dal datore di lavoro tramite investigatore privato.
Nuovo portale digitale per semplificare il distacco dei lavoratori
L’Unione Europea introduce una piattaforma digitale per semplificare il distacco dei lavoratori, ridurre la burocrazia per le imprese e migliorare la trasparenza e la protezione dei dipendenti. Di seguito le novità.