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- 21-08-2025: Anac: piano nazionale anticorruzione consultabile fino al 30 settembre
- 21-08-2025: Ritardi nei lavori: somme aggiuntive soggette a IVA
- 21-08-2025: Contratto di lavoro e prospetto paga con codice alfanumerico unico del CCNL
- 21-08-2025: Controlli troppo invasivi sul dipendente malato? Licenziamento nullo
- 21-08-2025: Nuovo sportello per il Fondo transizione industriale: al via dal 17 settembre
- 21-08-2025: Conto Termico 3.0: novità 2025
- 21-08-2025: Contributo dovuto dai mediatori assicurativi, anno 2025
- 21-08-2025: L'Erario rimborsa al difensore d'ufficio le spese di recupero crediti
Annarita Scarcella
Laureata con lode presso l’Università degli Studi di Bari “Aldo Moro”, ha maturato una esperienza più che trentennale nell'editoria e nella comunicazione professionale specializzata, su carta e online.
Per la testata giornalistica Edotto scrive, come responsabile della sezione Lavoro, articoli specialistici di approfondimento e di aggiornamento normativo e giurisprudenziale in materia di lavoro e pensioni. Redige circolari informative e tematiche per Aziende e Studi professionali.
Tutta la Redazione Edotto vanta una specializzazione comprovata nell'ambito dell’informazione tecnico-normativa per Professionisti, Associazioni ed Aziende. Informa, ogni giorno, gli oltre 53000 utenti attraverso le 20 linee editoriali con aggiornamento quotidiano, settimanale, quindicinale e mensile
Pubblica - sul portale www.edotto.com - articoli, approfondimenti e prontuari.
Legge di Bilancio 2024: esonero contributivo per chi assume donne vittime di violenza
Legge di Bilancio 2024. Per il triennio 2024-2026 riconosciuto l'esonero contributivo per l’assunzione e per la stabilizzazione lavorativa di donne vittime di violenza. Limite massimo di 8.000 euro annui e durata variabile in base al tipo di rapporto
Fringe benefit con nuovi limiti di esenzione fiscale e contributiva
Fringe benefit 2024. Il limite di esenzione fiscale e contributivo è elevato a 2.000 euro per i dipendenti con figli a carico e a 1.000 euro per gli altri lavoratori dipendenti. Esenti anche il canone di locazione e interessi per il mutuo prima casa.
Smart working: proroga solo per genitori con almeno un figlio under 14
In GU il decreto anticipi convertito in legge. Proroga al 31 marzo 2024 dello smart working emergenziale per i genitori del settore privato con almeno un figlio under 14. La proroga non vale per i fragili. Lo chiariscono gli atti parlamentari. Perché
Carta dedicata a te con bonus benzina ritirabile senza domanda (con la Video Guida)
Importanti novità per i nuclei familiari beneficiari della Carta dedicata a te. Chi non l’ha ritirata o attivata può farlo dal 15 dicembre 2023, con un primo pagamento entro il 31 gennaio 2024, fruendo anche del bonus benzina. L'INPS spiega come fare
Lavoratori dello spettacolo: corsa contro il tempo per l’indennità di discontinuità
Parte la corsa all'indennità di discontinuità per i lavoratori del settore dello spettacolo. La domanda per il 2022 va presentata online entro il 15 dicembre 2023. Come fare? A chi e quanto spetta nel 2022? Tutte le novità nelle istruzioni dell'INPS
