Lavoro
Licenziamento: legittima la comunicazione via e-mail ordinaria
18/05/2026Confermata, dalla Cassazione, la validità del licenziamento comunicato via e-mail ordinaria anche se il CCNL prevede PEC o raccomandata, in assenza di espressa nullità.
ETS commerciali e RUNTS: doppia iscrizione solo se l’ente opera come impresa
18/05/2026Il Ministero del Lavoro chiarisce che un ETS fiscalmente commerciale non deve iscriversi sempre al Registro imprese. La doppia iscrizione con il RUNTS scatta solo se l’ente opera stabilmente come impresa secondo i requisiti civilistici previsti.
INPS, esoneri contributivi in agricoltura: al via le notifiche di annullamento
18/05/2026INPS: in arrivo le notifiche di annullamento degli esoneri contributivi agricoli previsti dai decreti Ristori e Sostegni-bis. I provvedimenti riguardano datori di lavoro agricoli e lavoratori autonomi agricoli risultati privi dei requisiti richiesti.
Bonus ZES 2026: esonero fino a 650 euro, ma mancano i tasselli operativi
18/05/2026Bonus ZES 2026: esonero contributivo del 100%, fino a 650 euro mensili, per le assunzioni a tempo indeterminato nella ZES unica. L'agevolazione non è pienamente operativa: mancano modulo di domanda telematica e istruzioni per la fruizione in UniEmens
Festival del lavoro 2026: welfare, occupazione e futuro del lavoro al centro della diciassettesima edizione
18/05/2026Festival del lavoro: welfare, occupazione e futuro del lavoro al centro della diciassettesima edizione che si svolgerà a Roma dal 21 al 23 maggio 2026. Aule tematiche, laboratori e spazi di confronto fra i maggiori rappresentanti del mondo del lavoro
TFR, indice di rivalutazione di aprile 2026
18/05/2026Con comunicato, l’ISTAT ha reso noto l’indice nazionale dei prezzi al consumo per le famiglie di operai e impiegati (FOI) per il mese di aprile 2026, utile ai fini della rivalutazione dei crediti di lavoro e del trattamento di fine rapporto (TFR).
Cassazione: agevolazioni contributive solo con DURC regolare
15/05/2026Con l’ordinanza n. 10815/2026, la Corte di Cassazione è tornata a pronunciarsi sul rapporto tra regolarità contributiva continuativa e fruizione dei benefici previdenziali. Confermato l'orientamento rigoroso della giurisprudenza di legittimità.
Edilizia, il Ministero rettifica il costo medio orario
15/05/2026Edilizia, il Ministero rettifica il costo medio orario. Le nuove tabelle rese note dal Ministero del lavoro e delle politiche sociali
Decreto Lavoro 2026: come funzionano i nuovi incentivi alle assunzioni
15/05/2026Decreto Lavoro 2026: come funzionano i nuovi incentivi alle assunzioni. Tutto quello che devono sapere le aziende interessate dai benefici contributivi, con scheda di sintesi
Personale ATA e contratti a termine: Italia condannata dalla Corte UE
14/05/2026La Corte di giustizia UE ha stabilito che la normativa italiana sulle supplenze ATA viola il diritto europeo per l’assenza di misure contro l’abuso dei contratti a termine.
