- 22-11-2024: CCNL Terziario Confesercenti - Accordo integrativo del 4/11/2024
- 22-11-2024: Terziario Confesercenti. Accordo integrativo
- 22-11-2024: CCNL Comunicazione artigianato - Ipotesi di accordo del 18/11/2024
- 22-11-2024: Comunicazione artigianato. Rinnovo
- 22-11-2024: CCNL Porti - Accordo di rinnovo del 18/11/2024
- 22-11-2024: Ccnl Porti. Rinnovo
- 22-11-2024: CCNL Metalmeccanica artigianato - Flash
- 22-11-2024: Crediti d’imposta edilizi 2025: modello di comunicazione obbligatoria per banche e assicurazioni
- 22-11-2024: Delocalizzazione finalizzata a eludere dazi doganali? Operazione non giustificata
- 22-11-2024: Società di ingegneria: validi i contratti con soggetti privati post 1997
- 22-11-2024: Sezioni Unite Cassazione: annullamento e sostituzione di atto viziato con uno peggiorativo
- 22-11-2024: Flussi di ingresso 2025: fino al 40% delle quote da riservare alle donne
- 22-11-2024: Ministero del Lavoro: in crescita i contratti di produttività in Italia
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Alessandra Carfagno
Ha tenuto numerosi corsi di formazione per avvocati e professionisti in ambito giuslavoristico e GDPR.
Nella Redazione Edotto si occupa di contrattazione collettiva, aggiornando i testi dei CCNL ed elaborandone le relative sintesi.
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Intelligenza artificiale. Nel CCNL Commercio Conflavoro per la prima volta sono individuati due profili professionali di operatori AI. Nell'articolo, un esame delle novità, con due tabelle riassuntive
Illegittima la collocazione del riposo compensativo nelle giornate di festività infrasettimanali
In caso di lavoro prestato di domenica, il datore di lavoro non può disporre la fruizione del riposo compensativo nei giorni di festività infrasettimanali: nell'articolo, i contenuti dell'ordinanza della Corte di Cassazione con Faq
Lavoro sportivo, cosa cambia per volontari e comunicazione preventiva
Ancora novità in tema di lavoro sportivo. Volontari e comunicazione preventiva. Cosa cambia con il decreto legge entrato in vigore il 1° giugno 2024. Tutti i particolari nell'articolo, corredati da Faq
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NASpI anticipata. Una panoramica dell'istituto, con particolare riferimento all'ambito di applicazione, ai casi che ne comportano la decadenza e alle agevolazioni per le aziende che assumono beneficiari di NASpI. Tabella riassuntiva e Faq
Organismi per la parità, ecco le nuove Direttive europee
Organismi per la parità: pubblicate due Direttive in tema di parità di trattamento e pari opportunità. Cosa cambia e quale impatto per gli Stati membri. I particolari nell'articolo, con Faq.