Lavoro

Al 16 dicembre sostitutiva sulle rivalutazioni annuali del Tfr/dipendenti

29/11/2010 Nell’ambito della tassazione dei rendimenti del Trattamento di fine rapporto, si ricorda che tutti i datori di lavoro, in quanto sostituti d'imposta, entro il 16 dicembre 2010 dovranno versare con l’F24 l'anticipo dell'imposta sostitutiva dell’11% dovuta sulle rivalutazioni annuali del Tfr dei lavoratori dipendenti. L’imposta sostitutiva è versata entro il 16 febbraio dell'anno seguente a quello di maturazione, ma entro il 16 dicembre dell'anno di riferimento è versato un...
Lavoro subordinatoLavoro

Infrasettantenni assenti a visita. Sospensione d'ufficio

28/11/2010 Il 17 novembre 2010, un messaggio Inps - il numero 28887 - comunicava la sospensione d’ufficio, dall’1 dicembre 2010, di un ulteriore gruppo (circa 3mila) di prestazioni di invalidità civile, per gli infrasettantenni assenti a visita senza giustificato motivo durante il piano di verifiche straordinarie 2009. L’avviso di sospensione giungerà con lettera.
PrevidenzaLavoro

Diffida Inps ai datori sulle indennità non anticipate

28/11/2010 Il messaggio Inps numero 28997/2010, non pubblicato sul sito dell’Ente di previdenza, annuncia la diffida (con raccomandata A/R o a mezzo PEC) verso i datori di lavoro che si siano espressamente rifiutati di anticipare le indennità di malattia, maternità, permessi e congedo straordinario. Ove il termine indicato nella diffida formale, entro cui anticipare la prestazione, fosse ignorato, l’Istituto verserà direttamente e tempestivamente l’indennità spettante.
PrevidenzaLavoro

Lavoro. Istruzioni per attivare il tentativo di conciliazione dinanzi alle Dpl

26/11/2010 Il Collegato lavoro, entrato in vigore il 24 novembre scorso, ha – tra le altre cose- previsto il tentativo di conciliazione facoltativo da parte di tutti coloro che rivendicano un diritto nell’ambito di un rapporto di lavoro senza dovere necessariamente far ricorso al tribunale, come invece è stato fino al 23 novembre. Dunque, si può ricorrere immediatamente al giudice oppure è prevista la facoltà di invitare le controparti a cercare una soluzione conciliativa. In tal modo, si vuole...
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Niente violazioni del limite massimo di 48 ore

26/11/2010 La Corte di giustizia dell'Ue, con sentenza pronunciata lo scorso 25 novembre relativamente alla causa C-429/09, ha sottolineato che l'articolo 6, lettera b), della Direttiva 2003/88 che impone agli Stati membri l’obbligo di prevedere un limite di 48 ore alla durata media settimanale del lavoro, “costituisce una norma del diritto sociale dell’Unione che riveste importanza particolare, di cui ogni lavoratore deve poter beneficiare quale prescrizione minima necessaria per garantire la tutela...
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Retribuzione minimale a 36,86 euro per il calcolo della disoccupazione agricola nel 2007

26/11/2010 “Retribuzione minimale applicata nel calcolo della disoccupazione agricola. Chiarimenti alla circ. 52/2007”. Questo il titolo dell’ultima circolare Inps, la n. 150 del 25 novembre 2010, con cui l’Istituto previdenziale tenta di porre un freno al contenzioso in aumento, sia a livello amministrativo che giudiziario, in materia di retribuzione minimale applicata nel calcolo della disoccupazione agricola. Per fornire supporto all’istruttoria dei ricorsi e delle cause in corso, l’Inps ha fornito...
PrevidenzaLavoro

Il licenziamento per superamento del comporto “giustificato” con il totale delle assenze

26/11/2010 Con sentenza 23920 del 2010, la Cassazione ha spiegato che il licenziamento individuale per superamento del periodo di comporto è equiparabile a quello per giustificato motivo obiettivo non a quello disciplinare. Pertanto, il datore di lavoro ha l’obbligo di indicare semplicemente il numero totale di assenze e non di contestare analiticamente le singole assenze dal lavoro del dipendente licenziato. La decisione supera quanto affermato nel pregresso dalla stessa Cassazione.
Lavoro subordinatoLavoro

Maxisanzione per lavoro sommerso: solo sui nuovi accertamenti

26/11/2010 L’Inail con la nota protocollo n. 8513/2010, ha fornito le prime istruzioni operative alle novità apportate dal Collegato lavoro (articolo 4) in materia di maxisanzioni da applicare nel caso di lavoro sommerso, per gli accertamenti effettuati a partire dal 24 novembre scorso. Nello specifico, il documento ribadisce che la citata sanzione va applicata agli accertamenti iniziati successivamente al 24 novembre anche se le violazioni si riferiscono a periodi di lavoro irregolare...
Lavoro

Ceramica (Industria) - Ipotesi di accordo di rinnovo del 22/11/2010

26/11/2010 Raggiunta il 22 novembre 2010 tra Confindustria Ceramica e Filctem-Cgil, Femca-Cisl e Uilcem-Uil, l'ipotesi di accordo per il rinnovo del CCNL dei settori delle piastrelle di ceramica, dei materiali refrattari, ceramica sanitaria, porcellana e ceramica per uso domestico e ornamentale, ceramica tecnica, tubi in gres. L'accordo avrà validità per il periodo dal 1° luglio 2010 al 30 giugno 2013.
Lavoro

Panificatori (ASSIPAN) - Accordo di rinnovo del 10/11/2010

26/11/2010 Il giorno 10 dicembre 2010 ASSIPAN-Confcommercio e le organizzazioni sindacali FAI - CISL, FLAI-CGIL e UILA - UIL, hanno sottoscritto il protocollo d'intesa per il riconoscimento dell’accordo di rinnovo del CCNL stipulato dalle altre associazioni imprenditoriali in data 1/12/2009 per il personale dipendente da aziende di panificazione, attività collaterali, vendita al minuto di pane.
Lavoro