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Lavoro

Con il "distacco" più tempo alle denunce infortuni

05/08/2005 L'Inail precisa - circolare n. 39 del 2.8.2005 - che il lavoratore può comunicare l'avvenuto infortunio indifferentemente al distaccante o al distaccatario, ma in questa seconda ipotesi il distaccante (datore di lavoro) effettua la denuncia di infortuni entro due giorni dal momento in cui riceve il certificato medico dalla distaccataria. Il chiarimento segue le novità introdotte dalla legge Biagi (dlgs n. 276/2003) in materia di distacco.
Lavoro

Rincarano i premi dell'Inail

04/08/2005 L'Inail prevede - delibera n. 388 del 26.7.2005 - l'arrivo, a tutte le aziende iscritte all'Istituto, della richiesta di un maggior premio assicurativo dovuto per il 2004 nella misura dello 0,32% a titolo di addizionale per danno biologico.
Lavoro

Collaboratori, il tesoro della legge Dini

03/08/2005 A distanza di dieci anni dal varo della riforma previdenziale con legge n. 335/1995 (legge Dini), la gestione separata Inps del popolo dei Co.co.co. garantisce eccellenti risultati nei rendiconti. Gli iscritti sono, oggi, oltre tre milioni ed il patrimonio supera i 22 miliardi. La gestione previdenziale separata degli atipici è sancita dall'articolo 2, commi 25 e 32, della legge 335/95.
Lavoro

Fissate le aliquote per gli accrediti

03/08/2005 L'Inps ha diffuso ieri - messaggio 27708 - le aliquote di computo 2005 per liquidare le prestazioni pensionistiche degli iscritti alla gestione separata, diversificate secondo la situazione degli iscritti.
LavoroPrevidenza

Maternità anche all'associata

01/08/2005 Sono estese agli associati in partecipazione che apportano solo lavoro le tutele previdenziali previste per i lavoratori parasubordinati. Lo stabilisce la circolare Inps n. 30/2005.   La comprensione dei confini tra subordinazione e associazione in partecipazione deriva da una giusta lettura del Dlgs n. 276/2003, che ha inteso porre fine ai dubbi di dottrina e giurisprudenza proprio sull'esatta qualificazione dell'associazione in partecipazione.
PrevidenzaLavoro

I nuovi lavori in cerca di tutele

28/07/2005 La decadenza della delega per riformare la legge 626, in materia di sicurezza e tutela della salute dei lavoratori, riapre il problema della totale applicazione delle norme vigenti ai lavoratori titolari di contratto di lavoro a progetto. Il decreto attuativo, che non è stato approvato, disponeva che gli adempimenti per i contratti flessibili fossero i medesimi degli autonomi.
Lavoro

Indennità ferie su misura

28/07/2005 La nota 27 luglio 2005, protocollo n. 2041, del Welfare, stabilisce che il datore di lavoro non possa erogare mensilmente una retribuzione comprensiva dell'indennità sostitutiva delle ferie perché contrario ai principi generali dell'ordinamento.
Lavoro subordinatoLavoro

Orario, per lo sforamento comunicazione in 30 giorni

28/07/2005 La nota 27 luglio 2005, protocollo n. 2042, del Welfare, stabilisce che la comunicazione, ad opera del datore di lavoro, del superamento delle 48 ore di lavoro dovrà avvenire non oltre 30 giorni dalla scadenza del termine fisso dei quattro mesi, salva diversa previsione dei contratti collettivi.
Lavoro subordinatoLavoro