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- 15-01-2026: Iper-ammortamenti 2026: necessarie comunicazioni ad hoc
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- 15-01-2026: Congedi parentali e per malattia del figlio: aggiornamenti 2026
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- 15-01-2026: APE sociale: proroga, riapertura delle domande e nuove risorse dalla legge di Bilancio
- 15-01-2026: Fondo Nuove Competenze 3: incremento di 125,9 milioni e pubblicazione delle istanze finanziabili
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- 15-01-2026: Eventi catastrofali 2026: regole AgriCat per la denuncia dei danni e accesso agli indennizzi
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- 15-01-2026: Mamme lavoratrici, doppio binario nel 2026: esonero contributivo o bonus
- 15-01-2026: Tassonomia UE: semplificazione degli obblighi informativi dal 2026
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Rossella Schiavone
Rossella Schiavone
Funzionario dell’Ispettorato Nazionale del Lavoro, part-time autorizzata alla libera professione.
Laureata in Consulenza del lavoro, esperta di Diritto del lavoro privato e pubblico, di Privacy nel rapporto di lavoro e Controllo dei lavoratori.
Collaboratrice attiva di numerose testate specialistiche, è stata relatrice con molti anni di esperienza in master di aggiornamento, convegni, seminari, corsi di formazione, percorsi di aggiornamento dei Consulenti del Lavoro e corsi di aggiornamento di Amministrazione del personale nel mondo del lavoro privato e per funzionari della Pubblica Amministrazione.
Autrice di numerosi ebook, saggi e monografie nonché collaboratrice del “Codice Commentato del Lavoro” inerente la privacy nel rapporto di lavoro ed il controllo dei lavoratori.
Nella Redazione Edotto ha elaborato articoli, speciali di approfondimento, ebook, schede specialistiche e guide operative sui temi di specializzazione.
Indennità di maternità oltre il congedo per assistere i disabili
Con sentenza n. 158/2018 – depositata il 13 luglio 2018 - la Corte Costituzionale ha affermato che il periodo di congedo straordinario fruito per assistere i portatori di handicap grave, ex art. 42, comma 5 e segg., D.Lgs. n. 151/2001, va escluso dal computo di 60 giorni immediatamente precedenti...
Soggetti in stato di disoccupazione, definizione di offerta di lavoro congrua
Nella Gazzetta Ufficiale n. 162 del 14 luglio 2018 è stato pubblicato il Decreto del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali 10 aprile 2018 che definisce l'offerta di lavoro congrua, ai sensi degli articoli 3 e 25 del D.Lgs. 14 settembre 2015, n. 150. Coerenza con le esperienze e competenze...
Basilicata. Over35, percorsi di politiche del lavoro e di inclusione attiva
La Basilicata, con deliberazione di Giunta Regionale n.623 del 03 luglio 2018, ha approvato l'Avviso Pubblico “Destinazione Over35 Percorsi di politiche del lavoro e di inclusione attiva” finalizzato a favorire l’occupazione degli over 35. Attraverso l’erogazione di voucher individuali chi è alla...
Decreto Dignità, vincoli sulla somministrazione a termine
Nella Gazzetta Ufficiale n. 161 del 13 luglio 2018 è stato pubblicato il D.L. n. 87 del 12 luglio 2018 (c.d. Decreto Dignità), entrato in vigore dal 14 luglio 2018, che, tra le altre questioni, pone una stretta alla somministrazione a termine. Infatti, per la somministrazione a termine il rapporto...
Decreto dignità. Più equo il compenso per i licenziamenti ingiustificati
Il D.L. n. 87/2018 (c.d. Decreto Dignità), andando a modificare l'articolo 3, comma 1, D.Lgs. n. 23/2015, ha stabilito che, qualora risulterà accertato che non ricorrano gli estremi del licenziamento per giustificato motivo oggettivo o per giustificato motivo soggettivo o giusta causa, il giudice –...