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- 15-01-2026: Fondo EST: novità in arrivo per il 2026
- 15-01-2026: APE sociale: proroga, riapertura delle domande e nuove risorse dalla legge di Bilancio
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- 15-01-2026: Informazione sindacale anche via WhatsApp se gli interessi sono tutelati
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- 15-01-2026: Arbitro Assicurativo (AAS) al via: come funziona e quando presentare ricorso
- 15-01-2026: Mamme lavoratrici, doppio binario nel 2026: esonero contributivo o bonus
- 15-01-2026: Tassonomia UE: semplificazione degli obblighi informativi dal 2026
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Rossella Schiavone
Rossella Schiavone
Funzionario dell’Ispettorato Nazionale del Lavoro, part-time autorizzata alla libera professione.
Laureata in Consulenza del lavoro, esperta di Diritto del lavoro privato e pubblico, di Privacy nel rapporto di lavoro e Controllo dei lavoratori.
Collaboratrice attiva di numerose testate specialistiche, è stata relatrice con molti anni di esperienza in master di aggiornamento, convegni, seminari, corsi di formazione, percorsi di aggiornamento dei Consulenti del Lavoro e corsi di aggiornamento di Amministrazione del personale nel mondo del lavoro privato e per funzionari della Pubblica Amministrazione.
Autrice di numerosi ebook, saggi e monografie nonché collaboratrice del “Codice Commentato del Lavoro” inerente la privacy nel rapporto di lavoro ed il controllo dei lavoratori.
Nella Redazione Edotto ha elaborato articoli, speciali di approfondimento, ebook, schede specialistiche e guide operative sui temi di specializzazione.
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Anpal-Federturismo, partnership per la transizione scuola-lavoro
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Divieto pagamento stipendi in contanti: nuovi chiarimenti dell’INL
Con nota prot. n. 5828 del 4 luglio 2018, l’Ispettorato Nazionale del Lavoro ha fornito ulteriori chiarimenti in merito al divieto di pagamento in contanti della retribuzione per i dipendenti ed i collaboratori coordinati e continuativi. Più nello specifico si rammenta che fra le modalità di...
Decreto Dignità, le dichiarazioni del Ministro del Lavoro
Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha annunciato, con comunicato stampa del 4 luglio 2018, l’approvazione del "Decreto Dignità". Il Ministro, Luigi di Maio, si è dichiarato molto contento perché con il provvedimento in questione, che licenzia il Jobs Act, viene dato un colpo mortale...
Contratti a termine illegittimi? Va riconosciuta l’anzianità lavorativa e retributiva
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