Argomenti

Lavoro

Settore Gas-Acqua: rinnovato il CCNL

03/03/2011 Il 10 febbraio 2011 è stato siglato l’accordo per il rinnovo del CCNL unico del settore gas-acqua 9/3/2007, che si intende qui confermato in ogni sua altra clausola non modificata dal presente accordo. Le parti firmatarie Anfida, Assogas, Anigas/Confindustria Energia, Federestrattiva e Federutility da una parte e FILCTEM-CGIL, FEMCA-CISL e UILCEM-UIL dall'altra concordano sulla durata del contratto che decorre dall’1/1/2010 con scadenza il 31/12/2012.
CCNLLavoro

Job on call anche per i soci delle coperative

03/03/2011 Con messaggio n. 3981/2011, l’Inps chiarisce che i soci di società cooperative possono lavorare anche con un contratto di lavoro intermittente (job on call), fermo restando che per la società è eliminato l'obbligo di versare i contributi per la disoccupazione involontaria, sia per i periodi di attività che per quelli di non attività coperti dall'indennità di disponibilità. Infatti, il contratto di lavoro intermittente rientra nell'ambito del rapporto di lavoro subordinato e può essere...
Lavoro subordinatoLavoroPrevidenza

Acqua-Gas - Accordo di rinnovo del 10/02/2011

03/03/2011 Il 10 febbraio 2011 è stato siglato l’accordo per il rinnovo del CCNL unico del settore gas-acqua 9/3/2007, che si intende qui confermato in ogni sua altra clausola non modificata dal presente accordo. Le parti firmatarie Anfida, Assogas, Anigas/Confindustria Energia, Federestrattiva e Federutility da una parte e FILCTEM-CGIL, FEMCA-CISL e UILCEM-UIL dall'altra concordano sulla durata del contratto che decorre dall’1/1/2010 con scadenza il 31/12/2012.
Lavoro

Siglato il rinnovo del CCNL Distribuzione, recapito e servizi postali

03/03/2011 Con l'ipotesi di accordo 8 febbraio 2011 è stato rinnovato il Ccnl per i dipendenti delle imprese private operanti nel settore della distribuzione, recapito e servizi postali del 17 maggio 2007. L'accordo è stato firmato tra FISE-ARE, SLC-CGIL, SLP-CISL, UIL-POST, UILTRASPORTI. Il contratto decorre dall’1/1/2010 con scadenza il 31/12/2012.
CCNLLavoro

Contratti di solidarietà difensivi: trattamento d'integrazione salariale all’80% anche nel 2011

03/03/2011 L'Inps, con il messaggio n. 3729/2011, proroga per l'anno 2011 la maggiorazione del 20% del trattamento d'integrazione salariale nei contratti di solidarietà difensivi. Ciò in ottemperanza di quanto stabilito in proposito dalla legge n. 220/2010 (legge stabilità 2011). Pertanto, anche per tutto l'anno in corso la misura del trattamento d'integrazione salariale per i contratti in oggetto resta pari all'80% della retribuzione persa a seguito della riduzione di orario di lavoro. Si ricorda che...
PrevidenzaLavoro

Uscire pochi minuti prima della fine del turno non porta al licenziamento

03/03/2011 In materia di licenziamento disciplinare, per valutare la gravità della condotta contestata al dipendente occorre tenere conto della "considerazione complessiva del comportamento" facendo riferimento sia al suo contenuto obiettivo che alla sua portata soggettiva “in relazione alle circostanze del suo verificarsi, ai motivi che hanno determinato il comportamento e all'intensità dell'elemento volitivo”. Pertanto, la condotta del dipendente che, alterando il foglio delle presenze, esca dal...
Lavoro subordinatoLavoro

Licenziamento e privacy

02/03/2011 La Corte di cassazione, con l’ordinanza n. 2056 del 27 gennaio 2011, ha dichiarato legittimo, per giustificato motivo soggettivo, il licenziamento - ad opera di una banca - di un dipendente che aveva consentito ad un soggetto terzo l’uso della propria postazione informatica, affidata in via esclusiva, dopo aver immesso la password. In violazione della sicurezza informatica, la sessione era già stata avviata con le credenziali del dipendente, dunque era possibile da parte del soggetto terzo...
Lavoro subordinatoLavoroProtezione dei dati personali (Privacy)Diritto