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Uso illecito dei dati personali: sì al licenziamento per giusta causa

Autore: Eleonora Pergolari

Pubblicato il 11 luglio 2025

La Corte d'Appello di Milano ha confermato il licenziamento per giusta causa di un dipendente che aveva violato la privacy di una candidata, utilizzando i suoi dati personali per scopi personali.

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