No a agenzie investigative per controllare l'adempimento del lavoratore
Autore: Eleonora Pergolari
Pubblicato il 27 giugno 2024
L'utilizzo di un'agenzia investigativa per controllare l'adempimento delle prestazioni lavorative è illegittimo: così la Corte di cassazione nell'annullare, con rinvio, la sentenza confermativa di un licenziamento per giusta causa.
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