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Beniamino Gallo

Beniamino Gallo

è funzionario pubblico esperto in materia previdenziale.

Laurea in Economia e Management. Ha esperienza professionale su vari temi: inquadramento previdenziale dei datori di lavoro, contribuzione, agevolazioni alle imprese, ammortizzatori sociali e Fondi di solidarietà.

Ha sviluppato esperienze nella realizzazione di contenuti per siti Web ed è stato moderatore di forum sulla riscossione contributi Inps.

È relatore in convegni, seminari e corsi di formazione in collaborazione con società di consulenza, Ordini dei Consulenti del lavoro e dei Commercialisti.

Giornalista pubblicista è autore di numerose pubblicazioni, dispense e articoli sulla contribuzione previdenziale e sugli ammortizzatori sociali collaborando con autorevoli testate di settore.

Lavoro intermittente, la contrattazione collettiva non può vietarlo

La contrattazione collettiva può individuare le esigenze per le quali è consentita la stipula di un contratto di lavoro intermittente ma non può impedire l’utilizzo di tale tipologia contrattuale.

La decontribuzione SUD nella legge di Bilancio 2021

Prolungata fino al 2029 la decontribuzione SUD, incentivo diretto alle aziende operanti in aree caratterizzate da gravi situazioni di disagio socio-economico.

Ristori-quater, per assunti entro il 9 novembre salvaguardia parziale

Il decreto Ristori-quater estende l’accesso agli ammortizzatori sociali ai lavoratori assunti dopo il 13 luglio e fino al 9 novembre. Ma la salvaguardia potrebbe essere parziale, se si considera il mancato coordinamento con altre disposizioni

 

Il DL Ristori-bis rimette nei termini le richieste di CIG decadute

Il decreto-legge “Ristori”, ancor prima di dispiegare i suoi effetti in materia di ammortizzatori sociali, è oggetto di revisione da parte del Legislatore. Tuttavia i problemi di gestione ai quali si è cercato di mettere mano con l’emanazione del D.L. “Ristori-bis non mancano di introdurre criticità applicative.

Proroga di 6 settimane per gli ammortizzatori sociali

E’ approdata in GU la proroga degli ammortizzatori sociali COVID-19 per 6 settimane. Si tratta di un ulteriore periodo di trattamento di integrazione salariale per traghettare al 2021 i datori che hanno esaurito i periodi di trattamento concessi dal D.L. n. 104/2020, in attesa dei nuovi interventi da inserire nella legge di stabilità per il 2021.