Aziende con più attività: va applicato il CCNL più coerente per ogni settore
Autore: Eleonora Pergolari
Pubblicato il 20 ottobre 2025
La Corte di Cassazione precisa che, nelle imprese che svolgono più attività, il datore di lavoro deve applicare ai dipendenti il CCNL coerente con le mansioni effettivamente svolte, evitando disparità di trattamento.
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