Recapiti telegrammi espressi

Il 17 maggio 2007 e Slc-Cgil, Slp-Cisl, Uil-Post-Uil-Trasporti, hanno firmato l’ipotesi di accordo per il rinnovo del Ccnl per le imprese private operanti nel settore della distribuzione, del recapito e dei servizi postali 4 aprile applicazione di quanto previsto dal Protocollo del 23 luglio 1993.

Decorrenza e durata – La decorrenza è fissata, salvo quanto diversamente previsto per singoli istituti, dal 1° giugno 2007, e la scadenza:

- il 31 maggio 2009 per la parte economica;

- il 31 maggio 2011 per la parte normativa.

Parte economica - Le parti concordano un aumento retributivo sui minimi contrattuali per il livello 5° Super di inquadramento con relativa riparametrazione sugli altri livelli di inquadramento, pari a € 78 complessivi, di cui:

- € 39 erogati con la retribuzione del mese di giugno 2007;

- € 39 con la retribuzione del mese di giugno 2008.

A tali importi si aggiunge quanto previsto dall’accordo relativo alla previdenza complementare di cui al presente accordo di rinnovo.

A partire da giugno 2007 cessa di essere erogata l’indennità di vacanza contrattuale.

La retribuzione lorda e netta e il costo del lavoro - A seguito degli incrementi retributivi stabiliti, con decorrenza 1° giugno 2007, la retribuzione contrattuale lorda, l’ammontare netto al dipendente e il costo per il datore di lavoro si attestano ai valori indicati nella tabella riportata in allegato.