Per le donne assunte sconto Inps del 25%

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Dopo la pubblicazione in "Gazzetta Ufficiale" del decreto del ministro del Lavoro sulle assunzioni delle donne con contratto di inserimento risultano leggittimati tutti gli accordi stipulati nel corso del 2007 e, allo stesso tempo, si sono aperte le porte ai benefici contributivi. Per poter beneficiare della riduzione contributiva superiore al 25% è, però, necessario che vengano rispettati alcuni requisiti oggettivi fissati dal regolamento Ce 2204/02. In particolare, l'assunzione deve realizzare un incremento netto del numero di dipendenti dello stabilimento interessato, non deve superare il 50% del costo salariale per ogni lavoratore (60% se si tratta di un soggetto diversamente abile) e deve essere garantita la stabilità dell'impiego per almeno 12 mesi. A sua volta l'Inps per riconoscere la legittimità dei maggiori incentivi pretende il rispetto di un doppio requisito: la donna deve risiedere e lavorare in una delle Regioni agevolate.