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Orario, per lo sforamento comunicazione in 30 giorni

Autore: eDotto

Pubblicato il 28 luglio 2005

La nota 27 luglio 2005, protocollo n. 2042, del Welfare, stabilisce che la comunicazione, ad opera del datore di lavoro, del superamento delle 48 ore di lavoro dovrà avvenire non oltre 30 giorni dalla scadenza del termine fisso dei quattro mesi, salva diversa previsione dei contratti collettivi.

Allegati

Il Sole - 24 Ore, p. 25 - ''Orario, per lo sforamento comunicazione in 30 giorni'' - Parisi

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