Il dirigente sceglie l'orario
Autore: eDotto
Pubblicato il 08 settembre 2008
Condividi l'articolo:
Secondo la Cassazione (sentenza n. 22003 del 1° settembre), per valutare che il contratto di lavoro a tempo parziale, stipulato per lo svolgimento di mansioni di livello dirigenziale, sia rispettoso della legge 863/84, occorre verificare che lo stesso indichi il limite quantitativo della prestazione lavorativa e rimetta all'autonomia del dipendente la distribuzione dell'orario lavorativo.
Ricevi GRATIS la nostra newsletter
Ogni giorno sarai aggiornato con le notizie più importanti, documenti originali, anteprime e anticipazioni, informazioni sui contratti e scadenze.
Richiedila subitoCondividi l'articolo: