La Banca centrale europea ha fissato con la decisione di politica monetaria del 6 marzo 2025 al 2,65% il tasso di interesse sulle operazioni di rifinanziamento principali dell’Eurosistema (ORP).
Dunque, a decorrere dal 12 marzo 2025 variano il tasso di interesse per le rateazioni dei debiti per premi assicurativi e accessori di cui all’articolo 2, comma 11, del decreto legge 9 ottobre 1989, n. 338 e quello per la determinazione delle sanzioni civili di cui all’articolo 116, comma 8, della legge 23 dicembre 2000, n. 388.
Vediamo di seguito i dettagli contenuti nella circolare Inps n. 56 dell’11 marzo 2025.
A partire dal 12 marzo 2025 dunque, entrano in vigore nuove aliquote per il tasso di interesse applicato alle rateazioni e per il differimento del versamento dei contributi previdenziali.
Il tasso di interesse di dilazione per la regolarizzazione rateale dei debiti contributivi è stato fissato all’8,65% annuo, a decorrere dalle richieste di rateazione presentate dal 12 marzo 2025.
Cosa cambia per i piani di rateazione già emessi?
I piani di ammortamento già in essere non subiscono alcuna modifica, poiché gli accordi di dilazione approvati in precedenza continueranno a essere regolati in base al tasso di interesse vigente al momento della loro emissione.
Anche il tasso di interesse per il differimento del versamento dei contributi previdenziali e dei premi assicurativi è stato aggiornato: a partire dal 12 marzo 2025, l’interesse applicabile ai contributi differiti è pari all’8,65% annuo.
Anche in questo caso, l’interesse di differimento si applica ai contributi e ai premi relativi al mese di gennaio 2025 e successivi.
Ciò significa che, per chi ottiene l’autorizzazione al differimento del pagamento, il tasso dell’8,65% è calcolato sugli importi non versati nei termini ordinari.
Differenza con il precedente regime
Prima dell’aggiornamento, il tasso di interesse applicato ai versamenti differiti era più basso, rendendo più conveniente l’opzione del differimento. Con il nuovo valore dell’8,65% annuo, i datori di lavoro devono valutare con maggiore attenzione la scelta di posticipare i pagamenti.
Sanzione ordinaria
La sanzione ordinaria si applica in tutti i casi in cui il mancato pagamento sia riconducibile a omissioni contributive rilevabili dalle denunce obbligatorie, ovvero quando i contributi dovuti sono dichiarati ma non versati nei termini previsti.
A partire dal 12 marzo 2025, la sanzione civile per il mancato o ritardato pagamento dei contributi è fissata all’8,15% annuo, valore calcolato sommando 5,5 punti percentuali al tasso di rifinanziamento principale della BCE (2,65%).
Sanzioni ridotte per ravvedimento operoso
Se il versamento viene effettuato entro il termine di 120 giorni dalla scadenza, e prima di contestazioni da parte dell’ente impositore, la sanzione viene ridotta al 2,65% annuo.
La normativa distingue tra omissione contributiva ed evasione contributiva, applicando sanzioni più severe nei casi di condotta fraudolenta.
Si ha infatti omissione quando il datore di lavoro ha dichiarato i contributi e i premi dovuti ma non li ha versati nei termini, mentre l’evasione si configura nel caso in cui il datore di lavoro ha omesso del tutto la registrazione dei contributi dovuti o ha fornito informazioni false per eludere il pagamento.
In caso di evasione accertata, la sanzione è pari al 30% annuo dell’importo non versato, con tetto massimo pari al 60% dell’importo dei contributi omessi.
Se il contribuente denuncia spontaneamente la situazione debitoria entro 12 mesi, la sanzione si riduce all’8,15% annuo se il versamento avviene entro 30 giorni dalla denuncia.
Se il versamento avviene entro 90 giorni, la sanzione è pari al 10,15% annuo.
Le aziende coinvolte in procedure concorsuali, come fallimenti o concordati preventivi, possono beneficiare di una riduzione delle sanzioni civili applicate sui contributi previdenziali non versati.
A partire dal 12 marzo 2025, la riduzione delle sanzioni è calcolata sulla base del tasso di rifinanziamento principale della BCE (ex TUR), pari al 2,65%
Ai sensi dell'individuazione delle modalità semplificate per l'informativa e l'acquisizione del consenso per l'uso dei dati personali - Regolamento (UE) n.2016/679 (GDPR)
Questo sito non utilizza alcun cookie di profilazione. Sono invece utilizzati cookie di terze parti legati alla presenza dei "social plugin".